Для того чтобы подтвердить согласие на отпуск, руководителю недостаточно поставить визу на заявление сотрудника, нужно также подписать соответствующий приказ. При его оформлении можно ориентироваться на унифицированные формы № Т-6 или № Т-6а. Рассмотрим, как верно…

Министерство труда и социального развития разработало и утвердило приказом от 12 апреля 2013 г. № 143н макет профессионального стандарта. Профессиональные стандарты разрабатываются в соответствии методрекомендациями Минтруда России, макетом и уровнями квалификаций. Он предусматривает 4 раздела:…

Наличие многочисленных документов, регулирующих проведение проверок, а также отрицательная судебная практика осложняют положение работодателя.

Компенсация полагается всем работникам, которые используют личное имущество на службе. Это правило распространяется даже на тех, кто работает на дому или дистанционно.

Дистанционными считаются сотрудники, c которыми заключили трудовой договор об удаленной работе.

В соответствии с частью первой ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или…

В соответствии со ст. 56 Трудового кодекса РФ (далее — ТК РФ) трудовой договор — это соглашение между работодателем и работником. Зачастую такое соглашение не выполняется одной из сторон, а работник за защитой своих прав…