Гарантии для лиц с семейными обязанностями
Гарантии для лиц с семейными обязанностями не распространяются на дедушку (Определение Конституционного суда http://doc.ksrf.ru/decision/KSRFDecision251383.pdf)
Гарантии для лиц с семейными обязанностями не распространяются на дедушку (Определение Конституционного суда http://doc.ksrf.ru/decision/KSRFDecision251383.pdf)
Изменения, внесенные в законодательство о банкротстве, добавляют руководителям компаний шансов угодить под субсидиарную ответственность, а налоговикам – возможностей взыскать недоимку.
Срок действия полиса у иностранного работника должен быть не меньше срока трудового договора (Письмо Министерства труда и социальной защиты РФ от 26 сентября 2016 г. N 16-4/В-465)
Непрерывный трудовой стаж — продолжительность работы на одном предприятии (в учреждении, организации) без перерыва или на разных предприятиях, если при переходе с одного предприятия на другое непрерывность стажа сохранялась в установленном порядке.
Накопительную пенсию единовременно могут получить только отдельные категории лиц
В Трудовом кодексе отсутствует определение разъездного характера работы.
Заработную плату возможно выплачивать двумя методами: на карту; наличными денежными средствами