Проверки ГИТ

Проверки ГИТ

Инспекция труда может провести проверку в отношении соблюдения прав работников.

  Плановые Внеплановые
Предмет проверки ·Ø Соблюдение организацией обязательных требований, установленных нормативно-правовыми актами;

·Ø соответствуют ли обязательным требованиям сведения, которые содержатся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности.

·Ø Соблюдение организацией обязательных требований нормативных правовых актов;

·Ø выполнение предписаний компетентных органов;

·Ø проведение мероприятий по предотвращению причинения вреда жизни и здоровью граждан.

Основания для проведения Проводится по истечении трех лет со дня:

1) государственной регистрации юрлица;

2) окончания проведения последней плановой проверки юридического лица;

3) начала осуществления предпринимательской деятельности юридическим лицом.

1) Истечение срока исполнения организацией ранее выданного предписания об устранении нарушений;

2) поступление в инспекцию труда обращения и заявления о фактах нарушения работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников;

— если в федеральную инспекцию труда поступили:

а) обращение или заявление работника о нарушении работодателем трудовых прав;

б) запрос работника о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте (ст. 219 ТК РФ);

— издание руководителем инспекции труда приказа (распоряжения) по поручениям Президента РФ, Правительства РФ, либо на основании требования прокурора о проведении такой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

Оставьте первый комментарий для "Проверки ГИТ"

Оставить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован.


*


Лимит времени истёк. Пожалуйста, перезагрузите CAPTCHA.

error

Понравился сайт? Расскажите о нем своим друзьям.

RSS
Follow by Email