Незаконные удержания из зарплаты
Иногда руководство намеренно игнорирует законодательство, надеясь, что работник не будет оспаривать удержание, а при проверке данный факт не «всплывет» или покажется несущественным.
Иногда руководство намеренно игнорирует законодательство, надеясь, что работник не будет оспаривать удержание, а при проверке данный факт не «всплывет» или покажется несущественным.
Статьей 32 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» предусмотрено, что:
Трудовое законодательство не ставит возможность ограничения трудовых прав работников в зависимость от их социального статуса. Это касается и работающих пенсионеров.
С одной стороны, Трудовое законодательство РФ гарантирует каждому работнику право выбора работы в соответствии с состоянием здоровья. С другой, это же законодательство обязывает работодателя заботиться о здоровье работника и предоставлять ему работу по силам.
Федеральным законом от 1 мая 2012 года N 39-ФЗ ратифицирована Конвенция о защите требований трудящихся в случае неплатежеспособности предпринимателя (Конвенции N 173)
Президент РФ Дмитрий Медведев подписал закон, регулирующий порядок выплат заработной платы «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации и статью 122 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации», сообщает пресс-служба Кремля. Подписанный документ предусматривает дополнение статьи…
Пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям, а также ранее не работавшим. Его размер зависит от причины увольнения, от среднего заработка, получаемого по последнему месту работы, и от продолжительности безработицы. А теперь обо…